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セントケア看護小規模松戸
【パート】介護職(看護小規模多機能型居宅介護)
給与 |
時給
1,065円~1,265円
研修中
時給
985円
(研修期間
1
ヶ月
習熟度により変動
)
無資格
時給
1,065円以上
初任者研修
時給
1,115円以上
実務者研修
時給
1,145円以上
介護福祉士
時給
1,165円~1,265円
<別途手当>
土日祝日出勤手当 50円/時 夜勤手当 6,097円~6,397円 処遇改善加算手当 年2回支給(昨年実績最大228,000円) |
アクセス | 常磐線/流鉄流山線 馬橋駅西口り徒歩6分 |
---|
- 時間帯:
- 朝、昼、夕方・夜、深夜・早朝
未経験OK | 無資格OK | 夜勤専従スタッフ | 日勤帯のみ | 夜勤なし | 車・バイクOK | 大学生可 | 週1~OK | ブランクOK | シニア活躍中 | 新卒可 | 扶養枠OK | 正社員登用あり | 産休・育休実績あり | 主婦・主夫活躍中 | WワークOK | 短時間勤務 | シフト相談可 | Uターン・Iターン | 経験者優遇
セントケア/介護職求人(パート)/地域・医療まで繋げる介護!施設利用の卒業を目指します
扶養内・夜勤専従・ダブルワークなどなど…セントケアでは理想のワークライフバランスを実現しているスタッフが大勢います!


仕事情報
- ● 仕事内容
- 住み慣れた地で安心して暮らせるよう、通い・宿泊・訪問を組み
合わせたサービスを提供し、看護師が『看護』をサポート。介護
と医療の両面からお客様をサポートします。 具体的には食事・
入浴・トイレ介助やレクリエ-ション補助、送迎等のデイサ-ビ
ス業務、訪問業務、宿泊業務などを行っていただきます。 - ●セントケアについて
- セントケア・グループは1983年3月に設立し、創立から37年。201
6年には東証一部に上場し現在拠点数は全国に527ヵ所、スタッフ
数は1万人を超えています。「地域と人をむすぶヘルスケア企業
」を築くことを目標とし、今後も地域のお客さまが安心できるサ
ービスの充実と住みよい環境実現を目指します。 - ●キャリアアップ支援制度
- 入社後は先輩スタッフがついて丁寧に研修しますので未経験の方
でも安心して始められます。社内社外研修共に力を入れています
。「基本研修」「定例研修」「専門研修」「マネジメント研修」
「資格取得等の研修」の5本柱で研修を行っていますのでキャリ
アアップしたい方にも長く働ける制度があります。 - ●看護小規模多機能型介護
- 通い・泊まり・訪問の3種類のサービスと「訪問看護」を、柔軟
に組み合わせて提供します。訪問看護ケアに加え、通い・泊まり
の施設内での介護サービスご利用時も、医師の指示書をもとに看
護師による看護ケアを受けることが可能です。医療ニーズの高い
方も安心してご利用いただけます。 - ●正社員登用制度あります!
- パートや契約社員で入社されたスタッフも、子どもの手が離れた
りとライフスタイルは変化していきます。セントケアには正社員
登用制度がありますので希望があればチャレンジ可能!正社員に
なればもちろん給与や待遇が変わり、そこからさらにリーダーや
責任者などキャリアアップを臨むこともできます!
事業内容
総合福祉サービス/訪問介護、訪問入浴、訪問看護、デイサービス、小規模多機能、他
募集情報
勤務地 |
|
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勤務曜日・時間 | シフト制 [1]7:00~16:00 [2]11:00~20:00 [3]9:00~18:00 [4]16:00~翌10:00 ※勤務シフトは相談可能 ※その他ご希望の勤務時間での就業可能 ご相談ください ※夜勤専従歓迎 |
資格 | 資格・経験不問 介護職員初任者研修以上あれば尚可 (入社後取得可能) 普通自動車免許(AT限定可) |
待遇・福利厚生 | 特定処遇改善(介護福祉士実務経験に応じて 支給) 処遇改善加算金1別途支給/年2回 社会 保険完備 昇給有 有給/産前産後/育児/介護 休暇 制服貸与 交通費全額支給(車通勤可 社 内規定により支給) 正社員登用制度あり 入 社1年経過後無期雇用転換(定年65歳:65歳以 上は1年毎の契約更新) 研修制度有 資格取得 支援制度有 予防接種補助制度 ほっとライン(第3者相談通報窓口) 社員割引制度(余暇利用) 団体長期障害所得補償 他 |
手当 | 1夜勤23,137円~~27,512円 処遇改善加算 別途支給 年2回(5月12月) |
休日・休暇 | 1ヶ月変形労働シフト制 ★出勤日(休日)応相談 ★希望休考慮あり ★子育て中の方、お子様行事等配慮します ★週3日~勤務可 ★フル勤務も大歓迎! |
感染対策の取組 | 消毒・マスク、健康管理の徹底等の基本的 な感染対策は当然のこと、安心して働き続け られるよう独自に見舞金や休業補償制度を 整備しており安心してご就業いただける 環境です。 今後もお客様とスタッフの健康と安全を第一 にサービス提供を行なってまいります |
受動喫煙対策 | 建物内禁煙(屋外に喫煙スペースあり) |
就業事前相談 | メール・電話にて応募前相談も可能です。 お気軽にお問い合わせください。 メール chibasaiyo_sc12@saint-care.com 電話 0120-938-007 |
応募情報
応募方法 | 当求人を最後までご覧いただきありがとうございます。ご応募される方は「応募する」ボタンより必要事項をご入力の上、お気軽にご応募ください。 |
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応募後のプロセス | 応募確認後、担当者より電話またはサイトよりご連絡致します※面接日等は考慮しますので、ご相談ください |
代表問い合わせ先 |
求人担当 0120-938-007 URL:https://chiba.saint-care.com/ |
セントケア看護小規模松戸 |
情報更新日: 2022-09-16
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- 給与月給26万4,500円~32万2,000円 経験考慮あり
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